Chcesz zmienić pracę? Od nowego roku będzie to trudniejsze

Szanse na znalezienie nowej pracy będą najmniejsze od dwóch lat. Tak wskazuje najnowsze badanie ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia. Jedynie 6 proc. z 750 ankietowanych firm zamierza z początkiem nowego roku zwiększać liczbę pracowników. 3 proc. planuje redukować zespoły, a 5 proc. nie zna planów rekrutacyjnych w swoich firmach w I kw. 2020 r..

Regulacje w Polsce chronią użytkowników e-papierosów. Co się stanie po podwyżce akcyzy?

Barometr perspektyw zatrudnienia na początek nowego roku wyniósł zaledwie 3 pkt na plusie, podczas gdy przed rokiem było to 8 pkt. - pisze dziennik "Rzeczpospolita".

Autorzy raportu przyjrzeli się prognozom zatrudnienia w przedsiębiorstwach reprezentujących 10 sektorów rynku. Ze znalezieniem nowego zatrudnienia nie powinny mieć trudności osoby zainteresowane pracą w branży budowlanej czy produkcji przemysłowej. Natomiast mniejszej liczby ofert zatrudnienia możemy spodziewać się w rolnictwie, leśnictwie, rybołówstwie, finansach i usługach dla biznesu oraz w restauracjach i hotelach.

Jak tłumaczy na łamach dziennika "Rzeczpospolita" Iwona Janas, dyrektor generalna agencji zatrudnienia ManpowerGroup w Polsce, po okresie intensywnego poszukiwania pracowników wielu pracodawcom udało się wypełnić wakaty.

- Pracownicy, którzy myślą o zmianie zawodowej, powinni się uzbroić w cierpliwość, ponieważ w związku z mniejszą liczbą ofert zatrudnienia proces poszukiwania pracy może się wydłużyć – twierdzi Janas.

Olga Tokarczuk odbierze Nagrodę Nobla. Ile pisarka dostanie za tę nagrodę?

Źródło: "Rzeczpospolita"

Informacje o badaniu

Barometr ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia to kwartalne badanie, które mierzy intencje pracodawców związane ze zwiększeniem lub zmniejszeniem całkowitego zatrudnienia w ich oddziale w najbliższym kwartale. Badanie jest przeprowadzane od ponad 55 lat, aktualnie wśród 58 000 pracodawców w 43 krajach i jest jednym z najbardziej wiarygodnych badań rynku pracy na świecie. Raport dla I kwartału 2020 r. został opracowany na podstawie wywiadów indywidualnych przeprowadzonych od 16 do 29 października 2019 r. W Polsce wyniki raportu ManpowerGroup publikowane są od II kwartału 2008 r. Badanie jest przeprowadzane na reprezentatywnej grupie co najmniej 750 pracodawców.