Zgodnie z obowiązującymi przepisami menedżerowie spółek skarbu państwa pracują na umowach cywilnoprawnych i nie mają prawa do płatnego urlopu, opieki medycznej. Ale jak podaje „Puls Biznesu” prezesi tych spółek mogą spodziewać się zmian w wynagrodzeniach i urlopach. Trwają prace nad projektem ustawy o zmianie ustawy o zasadach zarządzania mieniem państwowym oraz niektórych innych ustaw.
Co ma się zmienić? Jak podaje dziennik w projekcie przede wszystkim chodzi o rozszerzenie na wszystkie spółki z udziałem skarbu państwa kompetencji nadzorczych premiera, ale mała rewolucja szykuje się też w zasadach wynagradzania zarządów państwowych spółek. Choć jak czytamy w „Pulsie Biznesu” konkretnych zapisów projektów jeszcze nie ma, to wszystko wskazuje na to, że najważniejsze zmiany dotyczą m.in. przyznania członkom zarządów prawa do płatnej przerwy w świadczeniu usług - czyli prawa do urlopu i świadczeń dodatkowych, które może przyznać walne zgromadzenie. Do wynagrodzeń członków zarządów ma być też doliczany VAT.
Zobacz także: Poczta Polska wybuduje sortownię paczek
Przeczytaj też: Co motywuje pracowników do pracy?
Podcasty
Playlisty tematyczne
