Wielki strajk Boeinga. 3200 pracowników żąda podwyżek

Około 3200 pracowników koncernu Boeing rozpoczęło strajk w zakładach w Missouri i Illinois, protestując przeciwko warunkom nowej umowy. Odrzucili ofertę firmy, domagając się wyższych płac i lepszego zabezpieczenia socjalnego. Strajkujący pracownicy odpowiadają za montaż i konserwację samolotów bojowych F-15 i F/A-18, jak również za produkcję technologii rakietowych i obronnych.

Zakłady Boeninga

i

Autor: Shutterstock(2)
Super Biznes SE Google News
  • W poniedziałek rozpoczął się strajk 3,2 tys. pracowników Boeinga w USA po fiasku negocjacji płacowych.
  • Pracownicy odrzucili 20-procentowy wzrost wynagrodzeń, domagając się większego bezpieczeństwa finansowego i uznania.
  • Strajk ma strategiczne znaczenie, ponieważ dotyczy produkcji kluczowych myśliwców i systemów obronnych.
  • Jakie będą konsekwencje tego strajku dla Boeinga, który boryka się z problemami finansowymi i wizerunkowymi?

Boeing w ogniu protestów – strajk obejmuje tysiące pracowników

W poniedziałek rozpoczął się jeden z największych w ostatnim czasie protestów w amerykańskim przemyśle lotniczym. Około 3,2 tys. pracowników firmy Boeing z zakładów mieszczących się w stanach Missouri i Illinois zastrajkowało po fiasku negocjacji płacowych z pracodawcą. Pracownicy zrzeszeni w Międzynarodowym Stowarzyszeniu Pracowników Przemysłu Lotniczego IAM Okręg 837 odrzucili propozycję nowej umowy, w której przewidziano 20-procentowy wzrost wynagrodzeń rozłożony na cztery lata.

Kluczowy postulat – bezpieczeństwo finansowe i uznanie kompetencji

Jak podkreślił Sam Cicinelli, wiceprzewodniczący IAM, pracownicy „budują samoloty i systemy obronne, które zapewniają bezpieczeństwo naszemu krajowi”, dlatego zasługują na „kontrakt, który zapewni bezpieczeństwo ich rodzinom i doceni ich niezrównane kompetencje”. Pomimo że kierownictwo związku określiło ofertę Boeinga jako „przełomową” i namawiało do jej akceptacji, członkowie organizacji postanowili inaczej, opowiadając się za radykalniejszymi działaniami.

Strategiczne znaczenie zakładów

Strajkujący pracownicy odpowiadają za montaż i konserwację samolotów bojowych F-15 i F/A-18, jak również za produkcję technologii rakietowych i obronnych. Zakłady te mają ogromne znaczenie dla amerykańskiego sektora obronnego, co nadaje strajkowi szczególną wagę.

Choć Boeing zapewnia, że jest przygotowany na strajk, nie można zapominać o trwających problemach firmy. Od czasu dwóch katastrof maszyn Boeing 737 Max z lat 2018 i 2019, w których zginęło 346 osób, reputacja koncernu pozostaje nadwyrężona. Dodatkowo w czerwcu tego roku doszło do kolejnego tragicznego zdarzenia – katastrofy Dreamlinera, należącego do Air India, w której zginęło 260 osób.

Pomimo poprawy w przychodach, firma nadal generuje straty. W drugim kwartale roku Boeing stracił 611 mln dolarów, co i tak stanowi poprawę względem analogicznego okresu roku 2024, gdy strata wynosiła aż 1,44 miliarda dolarów.

Pieniądze to nie wszystko - dr Sławomir Dudek
WIELKI QUIZ. Waloryzacja, inflacja, monopol. Ekonomiczny quiz, który sprawdzi, czy jesteś bogaty w wiedzę!
Pytanie 1 z 15
Co to jest PKB?
QUIZ PRL. Waloryzacja, inflacja, deflacja. Ekonomiczny quiz, który sprawdzi, czy jesteś bogaty w wiedzę!

Player otwiera się w nowej karcie przeglądarki