Płaca minimalna obowiązuje od stycznia 2015 roku. Powołana na podstawie ustawy komisja, do której należą też niezależni eksperci, bada co dwa lata, czy zasadne jest podniesienie stawki minimalnej.
Zobacz również: Polak zarabia cztery razy mniej niż Niemiec. Płaca minimalna w Polsce na tle UE [INFOGRAFIKA]
Punktem orientacyjnym dla komisji jest indeks Federalnego Urzędu Statystycznego, uwzględniający zawierane w Niemczech układy zbiorowe.
Szef związku zawodowego pracowników sektora publicznego Verdi, Frank Bsirske, uważa podwyżkę za niewystarczającą. Związkowcy domagali się zaokrąglenia stawki do 9 euro.
Niektóre grupy zawodowe, w tym dostawcy gazet, pracownicy branży mięsnej i rolnej oraz zatrudnieni w przemyśle tekstylnym we wschodnich Niemczech, nie są na razie objęci systemem płacy minimalnej. Od 2018 roku zostaną zlikwidowane wszystkie wyjątki.
Sprawdź też: Niemcy to raj na uchodźców. Mogą tam otrzymać do 1000 euro
Wprowadzenie płacy minimalnej było jednym z głównych haseł SPD w kampanii przed wyborami do parlamentu jesienią 2013 roku. Po utworzeniu koalicyjnego rządu CDU/CSU-SPD kanclerz Angeli Merkel, socjaldemokraci przeforsowali ten projekt pomimo sprzeciwu chadeków, którzy obawiali się niekorzystnego wpływu płacy minimalnej na rynek pracy.
Podcasty
Playlisty tematyczne
