Co daje PIT-2? Większe wynagrodzenie netto, opłaca się przy wysokiej inflacji
- osoby zatrudnione na podstawie umów cywilnoprawnych mogą dostać większą wypłatę już w trakcie roku, zamiast czekać na zwrot podatku w rozliczeniu rocznym. Nowością jest też możliwość złożenia PIT-2 przez osoby, które jednocześnie prowadzą działalność gospodarczą rozliczaną wg skali podatkowej. Mogą oni złożyć PIT-2 u swojego pracodawcy czy zleceniodawcy” – to wypowiedź rzeczniczki MF z początku 2023 r.
Formularz PIT-2 sprawia, że comiesięczny przelew od pracodawcy może wzrosnąć. Niezłożenie PIT-2 nie sprawi, że fundusze przepadną. Wypłaci je urząd skarbowy w ramach zwrotu podatku. Jednak jakaś część odzyskanej kwoty zostanie „zjedzona” przez inflację. Od strony rachunku finansowego, złożenie PIT-2 jest bardziej opłacalne niż niezłożenie.
PIT-2. Jak zwiększyć wynagrodzenie netto?
Formularz PIT-2 umożliwia złożenie oświadczenia, aby płatnik (pracodawca) pomniejszył zaliczki o kwotę zmniejszającą podatek. Tym sposobem można mieć większe wynagrodzenie netto i jednocześnie uratować część zarobku przed inflacją. Kwota zmniejszająca podatek to obecnie 300 zł w skali miesiąca (3600 zł rocznie).
PIT-2. Oświadczenie o spełnianiu warunków do ulgi podatkowej lub deklaracja o rozliczaniu PIT wspólnie z małżonkiem albo na zasadach dla osób samotnie wychowujących dzieci
Ulgi podatkowe wpływają na kwotę rocznego PIT-u do zapłaty lub zwrot nadpłaconego PIT-u. Z tego powodu na formularzu PIT-2 można również umieścić informację o podatkowych przywilejach.
Dojazdy do pracy z innej miejscowości? Oświadczenie na PIT-2 zwiększy wynagrodzenie
Osoba zatrudniona na umowę o pracę może złożyć pracodawcy oświadczenie na formularzu PIT-2. Dojazdy do pracy z innej miejscowości to ustawowo wyższe kosztu uzyskania przychodu. Wynagrodzenie wzrasta.
PIT-2. Całkowite niepobieranie zaliczek przy wynagrodzeniu do 30 tys. rocznie
Wynagrodzenie nie przekroczy 30 tys. w danym roku? Wniosek na PIT-2 o całkowite niepobieranie zaliczek na PIT zwiększy kwotę miesięcznego przelewu od pracodawcy.
Podcasty
Playlisty tematyczne
